FAB – Formation à l’accompagnement de bilan-portfolio

Accompagner un groupe dans une démarche bilan-portfolio.
Formation unique en Suisse romande à être reconnue par l’ARRA (Association romande pour la reconnaissance des acquis).
Sur demande, cette formation peut aussi être réalisée en italien ou en allemand.

Agenda

Prochaine volée (garantie) : du 25 avril au 29 août 2024
Délai d’inscription : 17 avril 2024 (prolongé)
Volée suivante : fin octobre 2024

Séances d’info en visio : voir les dates dans notre agenda. Participation offerte sur inscription : info@effe.ch

Vous venez du canton de Genève? Profitez dès maintenant d’un chèque annuel de formation ! (référence du cours : 6210)
Vous êtes italophone? Une nouvelle offre combinant formations continues et supervisions existe maintenant au Tessin, en collaboration avec notre partenaire Limen. Vi aspettiamo! Plus de détails ici.

Découpage de la formation

Bilan : étape 1

Vivre la démarche bilan-portfolio en groupe

Si vous n’avez pas effectué votre propre bilan-portfolio

FAB : étape 2

Accompagner un groupe dans une démarche bilan-portfolio

Uniquement si vous avez déjà effectué votre propre bilan-portfolio.

Points clés

  • Acquérir les compétences dans l’accompagnement d’adultes en démarche portfolio
  • Concevoir et animer un dispositif d’atelier bilan-portfolio
  • Réfléchir sur sa propre pratique
  • Connaître les sources de la démarche bilan méthode effe

Après avoir validé votre formation, vous pouvez rejoindre notre réseau Res’effe.

L’attestation d’accompagnatrice/accompagnateur de bilan-portfolio de compétences s’acquière en suivant la formation ou par procédure de Validation des acquis de l’expérience (VAE – plus d’infos sur demande).

Prérequis généraux

  • Avoir effectué son propre bilan-portfolio de compétences et être en possession d’une attestation (critères ARRA ou effe)
  • Avoir présenté une réflexion personnelle écrite sur le processus vécu
  • Etre en possession d’un titre reconnu de formateur/formatrice d’adultes (au moins Certifiat FSEA niveau 1) ou formation reconnue en accompagnement, RH ou conseil
  • Avoir une pratique dans la formation d’adultes, l’animation de groupes et/ou le conseil, l’accompagnement individuel
  • Avoir effectué un projet de pratique d’accompagnement dans son contexte institutionnel
Si vous envisagez pratiquer en groupe, nous recommandons fortement d’effectuer votre propre bilan-portfolio de compétences en groupe